hobacon berät und entwickelt Organisationen, Teams und Menschen

hobacon

Ein Team
Fünf Spezialisten

Organisationen zu erfolgreichen Unternehmen mit motivierten Teams und entspannten Chefs zu entwickeln – das ist unser Ziel bei hobacon. Deshalb hören wir jedem Beteiligten mit seinen persönlichen Werten und Zielen ganz genau zu. Gemeinsam erarbeiten wir Lösungen, die konkret, praxisnah und umsetzbar sind.

Angebote

Alps Days

Neugierig auf wirkliche Teamentwicklung?
Mutig genug für wirklich wirkliche Teamarbeit?

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Warum kontaktieren unsere Kunden uns?

„Gibt’s dafür nicht auch Fördermittel?“

„Meine Bank versteht mich nicht!“

„Ich habe Finanzierungsprobleme.“

Alles rund um Zahlen

„Meine Führungskräfte reden nicht mehr miteinander.“

„Kann mir hier auch mal einer DANKE sagen?!“

„Ich fühle mich als Chef überfordert.“

Führung, Sinn und Werte

„Wie kann ich von anderen Unternehmen lernen?“

„Unsere Zettelwirtschaft macht mich wahnsinnig!“

„Wie führe ich neue Software ein, ohne alle zu verwirren?“

Miteinander arbeiten

„Ich will mein Unternehmen neu denken.“

„Warum finde ich keine Mitarbeiter?“

„Hilfe, meine Tochter/mein Sohn will übernehmen!“

Fokus und Entwicklung

„Ist mein Produktangebot noch das richtige?“

„Zu viele meiner Kunden sind unzufrieden.“

„Wie behaupte ich mich gegen den Internet-Handel?“

Nutzen schaffen

„Über unsere Website kommen keine Kundenanfragen.“

„Wozu brauchen wir denn schon Social Media?“

„Ich suche dringend Auszubildende!“

Sichtbarkeit des Unternehmens

„Wie können wir die Verkaufmannschaft entwickeln?“

„Wie finden wir einen tieferen Einstieg in den Absatzmarkt Holzbau?“

„Wie können wir unsere Dienstleistungen weiter entwickeln?“

Branchenkompetenz im Holz- und Baustofffachhandel

„Wie bekomme ich das Lager meiner Tischlerei in den Griff?“

„Wo und wie macht Digitalisierung im Handwerk Sinn?“

„Die Abläufe stimmen nicht, als Chef habe ich zu viele Aufgaben!“

Branchenkompetenz im Holzhandwerk

Unser Team

Mehr Perspektiven
Mehr Klarheit

Die unterschiedlichen Profile unserer Experten ermöglichen wertvolle Perspektivwechsel: Wir kombinieren unsere Kompetenz in der Holzbranche mit kaufmännischem Know-how und dem Prozessverständnis der Organisationsentwicklung.